Përgjegjësitë kryesore:

1. Ndihmë në Menaxhimin e Infrastrukturës:
   • Ndihmon në vendosjen dhe mirëmbajtjen e serverëve, duke përfshirë serverët fizikë dhe virtualë.
   • Ndihmon në zbatimin dhe mirëmbajtjen e masave të sigurisë për të mbrojtur infrastrukturën e IT-së.
   • Monitoron performancën e sistemit dhe raporton problemet ose përmirësimet e mundshme.
   • Ndihmon në menaxhimin e sistemeve të ruajtjes për të siguruar disponueshmërinë e të dhënave.
2. Mbështetja dhe mirëmbajtja teknike:
   • Siguron mbështetjen teknike për çështje të vogla dhe kërkesa të përbashkëta që lidhen me infrastrukturën.
   • Kryen detyrat bazë të mirëmbajtjes, të tilla si kopjet rezervë dhe përditësimet e softuerit/hardware.
   • Ndihmon në zgjidhjen e problemeve teknike dhe mban dokumentacion të thjeshtë të ndryshimeve të bëra.
3. Projektet dhe Bashkëpunimi:
   • Ndihmon ekipin e IT-së në projekte dhe përmirësime të lidhura me infrastrukturën.
   • Bashkëpunon me anëtarët e tjerë të ekipit për të mësuar dhe zbatuar teknologji të reja që përmirësojnë efikasitetin e infrastrukturës.
4. Siguria dhe Pajtueshmëria:

• • Ndihmon në zbatimin e protokolleve të sigurisë për të mbrojtur serverët dhe të dhënat.
  • Merr pjesë në vlerësimet dhe auditimet e sigurisë për të siguruar përputhjen me politikat organizative.

Kualifikimet:

• • Diplomë Bachelor në Teknologji Informative, Shkenca Kompjuterike ose në një fushë të ngjashme (ose në proces të përfundimit të studimeve).
  • Njohuri bazë të administrimit të serverëve dhe teknologjive të virtualizimit (p.sh., VMware, Hyper-V).
  • Gatishmëri për të mësuar dhe zhvilluar aftësi teknike në menaxhimin e infrastrukturës së TI-së.
  • Aftësi për zgjidhjen e problemeve dhe gatishmëri për të punuar në një mjedis dinamik.
  • Aftësi të mira komunikimi dhe bashkëpunimi.

Ajo që ne ofrojmë:

• Zhvillimi Profesional: Mundësi për rritje përmes trajnimeve, seminareve dhe certifikimeve (p.sh., AWS, VMware).
• Mentorimi: Punoni ngushtë me profesionistë të lartë të IT-së për të fituar përvojë dhe udhëzime praktike.
• Avancimi në karrierë: Qartësoni shtigjet e përparimit në karrierë brenda kompanisë ndërsa zhvilloni aftësitë tuaja.
• Paga konkurruese: Një paketë pagash e drejtë dhe konkurruese e bazuar në përvojën dhe kualifikimet.
• Kultura e ekipit: Një kulturë ekipore bashkëpunuese dhe gjithëpërfshirëse që nxit rritjen profesionale dhe personale.